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Blockveranstaltung: CC-11_27-05-SoSe2026 Transformationsmanagement und Human Resources - Details

Blockveranstaltung: CC-11_27-05-SoSe2026 Transformationsmanagement und Human Resources - Details

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Allgemeine Informationen

Veranstaltungsname Blockveranstaltung: CC-11_27-05-SoSe2026 Transformationsmanagement und Human Resources
Untertitel
Veranstaltungsnummer CC-11_27-05-SoSe2026
Semester SoSe 2026
Aktuelle Anzahl der Teilnehmenden 46
maximale Teilnehmendenanzahl 20
Wartelisteneinträge 2
Heimat-Einrichtung Veranstaltungen Career Center Universität Bremen
beteiligte Einrichtungen Studium und Beruf
Veranstaltungstyp Blockveranstaltung in der Kategorie Lehre
Nächster Termin Mittwoch, 27.05.2026 16:00 - 20:00, Ort: (Online)
Art/Form Workshop
Englischsprachige Veranstaltung Nein
ECTS-Punkte empfohlen 1 (& Zertifikat)

Räume und Zeiten

(Online)
Mittwoch, 27.05.2026 - Freitag, 29.05.2026 16:00 - 20:00

Modulzuordnungen

Kommentar/Beschreibung

Blockveranstaltung

Digitale Technologien, globale Marktveränderungen und ambitionierte Nachhaltigkeitsziele fordern von Unternehmen eine ganzheitliche strategische und organisatorische Neuausrichtung.

Im Sinne des Transformationsmanagements werden umfassende, fundamentale und zumeist irreversible Veränderungen mit strategischer Bedeutung angestrebt.

Dieses Seminar legt den Fokus auf die Rolle des Human Resource Managements (HRM) während der Transformation. Als strategischer Partner sorgt Human Resources (HR) für die enge Verzahnung von Geschäfts- und Personalstrategie und koordiniert strukturelle, kulturelle, technologische und prozessuale Veränderungen in der Organisation. Dabei durchläuft HR aktuell selbst eine Transformation in Richtung „Digital HR“.

Aus dem Inhalt:
- Transformationsmanagement
- HR als strategischer Partner
- HR im Veränderungsmanagement
- Organisatorische Anpassungen
- Werte- und Leitbildentwicklung
- Neue Arbeitsformen (Agilität, New Work)
- Mitarbeiter:innen- und Führungskräfteentwicklung
- Kompetenz-, Skill- und Talentmanagement
- Datenschutz und psychologische Sicherheit
- Erfolgsmessung
- HR im Wandel "Digital HR"

Anmeldungen für Mai laufen vom 12. Februar bis Donnerstag, 16. April 2026 über https://elearning.uni-bremen.de/ (Veranstaltungssuche: Career Center | Veranstaltungen | Übersicht | VAK-Nummer kopieren und in StudIP suchen und anmelden)
Sobald das Anmeldeverfahren geschlossen ist, bekommen Sie von uns eine E-Mail mit den Zugangsdaten!

Weitere Informationen unter:
www.uni-bremen.de/career-center/veranstaltungen.html
www.uni-bremen.de/career-center/veranstaltungen/uebersicht
www.uni-bremen.de/career-center/veranstaltungen/uebersicht/detailbeschreibungen
www.uni-bremen.de/career-center/veranstaltungen/veranstaltungsarchiv
www.uni-bremen.de/career-center/veranstaltungen/kalenderuebersicht

Anmelderegeln

Diese Veranstaltung gehört zum Anmeldeset "Beschränkte Teilnehmendenanzahl: Transformationsmanagement und Human Resources".
Folgende Regeln gelten für die Anmeldung:
  • Es wird eine festgelegte Anzahl von Plätzen in den Veranstaltungen verteilt.
    Die Plätze werden in der Reihenfolge der Anmeldung vergeben.
  • Die Anmeldung ist möglich von 12.02.2026, 00:00 bis 16.04.2026, 23:59.

Zugelassenene Nutzerdomänen:

  • essex.ac.uk
  • hs-bremen.de
  • hs-bremerhaven.de
  • jacobs-university.de
  • ua.ac.be
  • uef.fi
  • uni-oldenburg.de
  • UniBremenGast